ASESORAMIENTO EN MATERIA DE RECURSOS HUMANOS. ELABORACIÓN DE RELACIONES DE PUESTOS DE TRABAJO  

En Gextiona somos especialistas en asesorar integralmente a las corporaciones locales en materia de recursos humanos, especialmente en la elaboración de la relación de puestos de trabajo. Se define a la Relación de Puestos de Trabajo como la expresión ordenada del conjunto de puestos de trabajo que pertenecen a la entidad en la que se incluye la totalidad de los  puestos de trabajo existentes independientemente de su naturaleza: personal funcionario, laboral o eventual.

El proceso de realización de cualquier relación de puestos de trabajo  se divide a título enunciativo, en las siguientes fases:

• Conocimiento, análisis y evaluación del estado actual de la entidad en materia de recursos humanos, organización actual, medios humanos disponibles, etc.
• Elaboración de una propuesta técnica consensuada y exclusiva para la entidad que contrata los servicios de Gextiona.
• Elaboración y actualización de las fichas descriptivas de cada puesto de trabajo, en función de las premisas establecidas y de la legalidad vigente en materia de recursos humanos, que afecta al personal al servicio de las entidades públicas.
• Aplicación del manual técnico de valoración de todos los puestos de trabajo, en función de las modificaciones introducidas en las que los describen.
• Negociación con los agentes sociales implicados, de tal manera que se consensuan los documentos técnicos emanados del proceso de elaboración de la relación de puestos de trabajo para posteriormente proceder a su aprobación e implantación definitiva en la entidad.